7月7日下午，海門區總工會召開新業態勞動者代表交流座談會。海門區交通局、郵政管理局、海門街道等6家相關行業主管部門負責人及“兩機兩員”（貨車司機、網約車司機、快遞員、外賣送餐員）和互聯網等8家新業態企業的工會負責人參加了會議。會議由海門區總組織部部長方振亞主持，海門區總工會副主席黃水新出席會議并講話，海門區總相關部室負責人參加會議。

座談會上，新業態企業工會主席輪流進行發言，簡要介紹了公司概況、職工思想生活狀況等基本情況，圍繞區總目前開展的暖新關愛八條措施以及工會工作中存在的問題進行了深入的探討和交流，提出了各自的見解和看法。各相關行業主管部門的工會負責人就今后如何加強新業態勞動者思想政治引領、如何做好掃碼入會工作、如何建立流動會員管理機制方面的措施等問題進行了匯報交流。同時提出了多開展交流座談和組織培訓學習等多個意見建議。

黃水新邊聽邊記，不時與大家交流討論。在聽取各位工會主席的發言后，黃水新指出，當前，新業態勞動者群體已經成為全區經濟社會發展的重要參與者，在服務百姓生活、吸納就業等方面發揮著重要作用。他強調，各級工會要認真學習貫徹落實關于新業態勞動者的相關文件精神，強化新業態勞動者思想政治引領，筑牢聽黨話跟黨走的思想根基。各相關主管部門、區總各相關部室要以真心服務基層，用真情感動基層，始終聚焦解決基層工會最關心最直接最現實的“急難愁盼”問題，不斷增強新業態勞動者群體的獲得感、幸福感、安全感，形成全社會關心、關愛新業態勞動者的良好氛圍。

此次交流座談會的召開，進一步增進了工會與新業態勞動者間的相互了解，為區總工會進一步做深做實做細新業態勞動者群體服務工作提供了具有參考價值的第一手信息。

下階段海門區總工會將結合“七個一”活動要求，由班子成員帶隊，深入貨車司機、網約車司機、外賣員、快遞員、電商主播等開展沉浸式調研，了解新業態勞動者的所思所想、所盼所憂。同時逐步完善溝通協調機制，主動加強與區委組織部、網信辦、人社局、交通運輸局、市場監管局、公安局、民政局、商務局、郵政管理局等單位聯系溝通，建立機制性對接通道，做好信息情況通報、政策研究制定、資源支持保障工作，形成推進落實合力。通過聯合開展調研、座談交流、舉辦活動等，實現好、維護好、發展好新就業形態群體權益。（熊陸燕）